Jobbe i Frent

HMS-leder 

På grunn av økt oppdragsmengde og mange spennende prosjekter foran oss, søker v deg som har bakgrunn innen HMS, og med erfaring fra bygg- og anleggsbransjen. Vi ønsker en tydelig HMS-leder som vil være med å utvikle Frosta Entreprenør videre.  

Som HMS-leder vil du ha overordnet ansvar for å ivareta helse, miljø og sikkerhet. Du skal sørge for at det arbeides systematisk med tiltak for å sikre god kunnskap og prosjektgjennomføring i henhold til gjeldende lover og forskrifter.  

Du vil samarbeide nært med leder og prosjektledere, og ha stor påvirkning innen ditt fagområde. Hos oss vil du få mulighet til å utvikle og lede prosesser, og det forventes at du har god kommunikasjon og tilstedeværelse i våre prosjekter.  

Arbeidssted vil i hovedsak være mellom Trondheim og Steinkjer, avhengig av prosjekter.  

I Frosta Entreprenør AS verdsetter vi mangfold, og tror på at det bygger en innovativ og nytenkende organisasjon. Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uavhengig av kjønn.  
 

Arbeidsoppgaver 

  • Overordnet HMS-ansvar 
  • God støtte og samarbeidspartner for ansatte og ledere 
  • Ha oppdatert kunnskap om lover og forskrifter innen fagområdet 
  • Analysere og følge opp utviklingen av HMS-resultater og avvik 
  • Løpende iverksetting av forbedringsaktiviteter 
  • Kommunisere på en god måte, hvordan etterleve HMS fra teori til praksis 
  • Rapportering av enhetens HMS-resultater 

 
Kvalifikasjoner 

  • Ingeniør eller teknisk fagskole, eller annen relevant utdanning innen HMS-faget. Lang erfaring kan kompensere for formell utdannelse.  
  • Praktisk erfaring innen HMS 
  • Erfaring / praksis fra bygg- og anleggsbransjen 
  • Inngående kjennskap til lovverk, forskrifter og krav innen HMS-feltet 
  • Evne til å jobbe strukturert og selvstendig 
  • Gode samarbeids- og kommunikasjonsferdigheter 
  • God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk 
  • Det er et ønske at du har økonomikunnskap / erfaring.  

 

Vi tilbyr 

  • Interessante og utfordrende oppgaver som gir en variert arbeidshverdag 
  • Frihet til å ta beslutninger og muligheter for å påvirke 
  • Gode lønns- og pensjonsordninger 
  • Et uformelt og kompetent arbeidsmiljø 

 

For spørsmål, ta kontakt med Sverre på telefon 481 24 045.